Dreptul muncii Archives - Page 2 of 2

Tudor Barău
February 25, 2020
No Comments

Totul despre Cererea reconvenţională.

Totul despre Cererea reconvenţională. https://avocat-tudor-barau.ro/wp-content/uploads/2020/02/good-lawyers-i-need-a-lawyer-1280x720-1.jpg 1280 720 Tudor Barău Tudor Barău https://secure.gravatar.com/avatar/7748862090d9c3ec29f9c696d4d82826?s=96&d=mm&r=g February 25, 2020 February 25, 2020

Totul despre Cererea reconvenţională. Reglementată în codul de procedură civilă, la art. 209, cererea reconvențională, reprezintă modul procedural prin care, pârâtul, poate pretinde reclamantului, anumite pretenții legate de acțiunea promovată împotriva sa. Procedural, ea este o cerere incidentală însă poate fi formulată şi ca o cerere subsidiară, în sensul că pârâtul înţelege să-şi valorifice anumite…

Tudor Barău
February 24, 2020
No Comments

Întâmpinarea. Elemente. Conținut.

Întâmpinarea. Elemente. Conținut. https://avocat-tudor-barau.ro/wp-content/uploads/2020/02/images4DHXAVD3.jpg 318 159 Tudor Barău Tudor Barău https://secure.gravatar.com/avatar/7748862090d9c3ec29f9c696d4d82826?s=96&d=mm&r=g February 24, 2020 February 24, 2020

Întâmpinarea. Elemente. Conținut. Sunt multe întrebări legate de Întâmpinare; ce reprezintă, de ce este necesar depunerea ei, ce trebuie să conțină, în ce termen se depune și care sunt sancțiunile pentru nedepunerea ei. O definiție clară, apare ca urmare a apariției noului cod de procedură civilă și reprezintă actul de procedură prin care pârâtul se…

Tudor Barău
February 21, 2020
No Comments

Modificarea cererii de chemare în judecată. Aspecte procedurale.

Modificarea cererii de chemare în judecată. Aspecte procedurale. https://avocat-tudor-barau.ro/wp-content/uploads/2020/02/perspective-cerneala-care-te-curge-118182.jpg 1000 625 Tudor Barău Tudor Barău https://secure.gravatar.com/avatar/7748862090d9c3ec29f9c696d4d82826?s=96&d=mm&r=g February 21, 2020 February 21, 2020

Modificarea cererii de chemare în judecată. Aspecte procedurale. Modificarea cererii de chemare în judecată reprezintă operațiunea prin care, reclamantul, în cadrul unui proces civil, dorește efectuarea de schimbări cu privire la anumite aspecte consemnate în acțiunea sa privind părțile, obiectul sau cauza din procesul său. Astfel, reclamantul poate să-şi modifice cererea şi să propună noi dovezi,…

Tudor Barău
February 20, 2020
No Comments

Procedura ulterioară depunerii cererii de chemare în judecată la Instanța de Judecată.

Procedura ulterioară depunerii cererii de chemare în judecată la Instanța de Judecată. https://avocat-tudor-barau.ro/wp-content/uploads/2020/02/imagesK7AWASTD.jpg 310 162 Tudor Barău Tudor Barău https://secure.gravatar.com/avatar/7748862090d9c3ec29f9c696d4d82826?s=96&d=mm&r=g February 20, 2020 February 20, 2020

Procedura ulterioară depunerii cererii de chemare în judecată la Instanța de Judecată. Dacă o cerere de chemare în judecată îndeplinește toate elementele prezentate în articolul anterior, după depunerea la Instanță, însoțită de taxa de timbru sau nu, în funcție de obiectul acesteia, urmează o procedură de verificare și de regularizare în cadrul Instanței. Astfel, după…

Tudor Barău
February 19, 2020
No Comments

Cuprinsul cererii de chemare în judecată. Elemente.

Cuprinsul cererii de chemare în judecată. Elemente. https://avocat-tudor-barau.ro/wp-content/uploads/2020/02/close-up-businessman-ready-sign-papers_23-2148377753.jpg 626 417 Tudor Barău Tudor Barău https://secure.gravatar.com/avatar/7748862090d9c3ec29f9c696d4d82826?s=96&d=mm&r=g February 19, 2020 February 19, 2020

Cuprinsul cererii de chemare în judecată. Elemente. Codul de procedură civilă reglementează elementele ce trebuiesc cuprinse în conținutul cereri de chemare în judecată. Astfel, primul element este referitor la indicarea numelui şi prenumelui atât a persoanei reclamantului cât și a persoanei care este chemată în judecată, care poartă denumirea de pârât. Reclamantul/reclamanții și pârâtul/pârâții, sunt…

Tudor Barău
February 13, 2020
No Comments

Recunoașterea hotărârilor pronunțate în străinătate. Exequator. Modalitate. Efecte. Procedură.

Recunoașterea hotărârilor pronunțate în străinătate. Exequator. Modalitate. Efecte. Procedură. https://avocat-tudor-barau.ro/wp-content/uploads/2020/02/steaguri-nationale.jpg 1200 798 Tudor Barău Tudor Barău https://secure.gravatar.com/avatar/7748862090d9c3ec29f9c696d4d82826?s=96&d=mm&r=g February 13, 2020 February 13, 2020

Recunoașterea hotărârilor pronunțate în străinătate. Exequator. Modalitate. Efecte. Sunt situații în care, cetățenii români optează pentru a divorța sau a obține o hotărâre în țara în care își are reședința, însă hotărârea pronunțată are efecte doar în țara respectivă. Pentru a avea efecte juridice și în România trebuie urmată o procedură de recunoaștere a hotărârii…

Tudor Barău
February 4, 2020
No Comments

Cheltuielile de judecată din cadrul procesului civil

Cheltuielile de judecată din cadrul procesului civil https://avocat-tudor-barau.ro/wp-content/uploads/2020/02/diy-injury-lawyer-money-pocket-1500x1000-1024x683-1.jpg 1024 683 Tudor Barău Tudor Barău https://secure.gravatar.com/avatar/7748862090d9c3ec29f9c696d4d82826?s=96&d=mm&r=g February 4, 2020 February 6, 2020

Cheltuielile de judecată din cadrul procesului civil Art. 453 (1) Cod proc. civ. regelementează modul în care se datorează cheltuielile de judecată: ”Partea care pierde procesul va fi obligată, la cererea părții care a câștigat, să îi plătească acesteia cheltuieli de judecată”. Conform art. 194 lit. c C.proc.civ., partea care promovează o acțiune în fața…

Tudor Barău
February 3, 2020
No Comments

Acordarea drepturilor salariale restante

Acordarea drepturilor salariale restante https://avocat-tudor-barau.ro/wp-content/uploads/2020/02/Salary.jpg 1260 754 Tudor Barău Tudor Barău https://secure.gravatar.com/avatar/7748862090d9c3ec29f9c696d4d82826?s=96&d=mm&r=g February 3, 2020 February 6, 2020

Acordarea drepturilor salariale restante Sunt situații în care, ați lucrat pentru o societate comercială însă acasta refuză să vă acorde drepturile salariale cuvenite. Conform art. 159 din Codul muncii, salariatul are dreptul la un salariu exprimat in bani pentru munca prestata. Conform art. 39 lit. a din Codul muncii angajatul are dreptul la salarizare pentru…